O design de mobiliário brasileiro é uma das expressões mais fascinantes da identidade cultural e artística do Brasil. Através de uma abordagem que mistura influências históricas e contemporâneas, esse design tem evoluído ao longo das décadas, destacando-se pela fusão da funcionalidade, da estética e do uso de materiais genuínos. Ao longo do tempo, o mobiliário brasileiro foi moldado por diferentes contextos históricos, passando pela colonização, o modernismo e, mais recentemente, o movimento em direção à sustentabilidade e inovação. Este artigo explora os principais marcos dessa evolução, as características que definem o design de móveis no Brasil e como ele ganhou projeção no cenário internacional.

Os pés de nossas cadeiras assinadas

O design de mobiliário no Brasil tem suas raízes no período colonial, quando a influência europeia, especialmente a portuguesa, predominava nas formas e estilos de móveis. No entanto, a partir do século XIX, o Brasil começou a se distanciar das influências europeias, criando uma estética própria, impulsionada pela diversidade cultural do país e pela utilização de materiais locais. A madeira nativa, como o jacarandá e a peroba, passou a ser um elemento central no design brasileiro, refletindo tanto a riqueza dos recursos naturais quanto a busca por uma identidade própria.

Durante o século XX, a consolidação do modernismo no Brasil, especialmente nas décadas de 1940 a 1960, foi o desvio de rota no design de mobiliário. Esse movimento, influenciado por artistas e arquitetos como Oscar Niemeyer, Lúcio Costa, Burle Marx e designers como Sergio Rodrigues, José Zanine Caldas e Herman de Vries, introduziu uma nova abordagem para o design de interiores e móveis, que se caracterizou pela simplicidade, funcionalidade e pela valorização dos materiais nacionais.

Foi quando tudo mudou aqui também

O modernismo foi, sem dúvida, o período mais transformador para o design de móveis no Brasil. Influenciados pelas ideias de Le Corbusier e outros modernistas europeus, designers brasileiros buscaram criar móveis que se adequassem à vida moderna, com formas geométricas simples e uma abordagem mais pragmática para o uso do espaço. Nesse contexto, a madeira de lei brasileira, como o jacarandá e o freijó, tornou-se um símbolo de qualidade e autenticidade.

Entre os principais nomes desse período, destaca-se Sergio Rodrigues, considerado um dos maiores designers brasileiros. Sua Poltrona Mole, lançada em 1957, é um ícone do design nacional, destacando-se pela combinação de conforto, elegância e o uso da madeira e do couro. Sérgio Rodrigues se tornou famoso por sua habilidade em misturar a estética modernista com a tradição artesanal brasileira, criando móveis que não apenas cumpriam sua função, mas também transmitiam um forte caráter artístico.

Outro nome fundamental foi José Zanine Caldas, cujos projetos também priorizavam o uso da madeira nativa e a busca pela funcionalidade. Caldas se destacou por suas peças que aliavam simplicidade e sofisticação, sempre com uma forte conexão com a cultura e a natureza brasileiras. Ele é conhecido, entre outras peças, pelo trabalho inovador com o design de cadeiras e mesas, sempre explorando o potencial das madeiras brasileiras.

Tem cara o design brasileiro

Uma das principais características do design de mobiliário brasileiro é o uso de materiais naturais e locais, como madeiras tropicais, couro, fibra natural e pedras. A combinação desses materiais com técnicas artesanais, desenvolvidas ao longo dos séculos, confere aos móveis brasileiros uma personalidade única, capaz de unir funcionalidade e arte.

Além disso, o estilo orgânico é outro traço marcante no design de móveis do Brasil. A busca por formas que imitam as linhas da natureza e a fluidez das formas geométricas é uma constante no design brasileiro. Esse estilo reflete a natureza tropical do país, que é retratada nas curvas suaves e na leveza das peças.

Daqui para o mundo

O design de mobiliário brasileiro ganhou notoriedade internacional, com peças expostas em museus e feiras internacionais, como a Feira de Milão e o Salone del Mobile. Designers brasileiros têm sido reconhecidos por sua capacidade de integrar elementos locais e culturais com uma linguagem moderna e inovadora, o que torna o design brasileiro único no cenário global. A fusão de formas simples com materiais exóticos e sustentáveis faz com que os móveis brasileiros se destaquem por sua originalidade e autenticidade.

Entre os nomes mais contemporâneos podemos ressaltar Paola Lenti, Fernando Mendes e Marcio Kogan, que continuam a desenvolver peças que refletem as influências do modernismo, mas também respondem às demandas contemporâneas por móveis ecológicos e multifuncionais. Esses profissionais mantêm uma forte ligação com as raízes culturais brasileiras, enquanto inovam para atender a um público global cada vez mais atento à sustentabilidade.

Você pode conferir peças assinadas de alguns dos nossos designers mais expoentes nas recentes criações do Mundstock Arquitetura, que busca enaltecer nossa criatividade e valorizar a nossa identidade. Apreciar a arquitetura e o design brasileiro é saber reconhecer alguns dos talentos mais notórios da cultura brasileira e uma maneira de se relacionar a beleza natural da nossa pátria. 

Depois de entregarmos mais de 2.000 m2 distribuídos em 13 sedes da Avel com salas de trabalho, reuniões e descompressão (em Porto Alegre, Curitiba e Florianópolis), surge agora a loja conceito, marcando o início da sociedade da Avel com a XP Investimentos. Situada na Av. Mostardeiro, em Porto Alegre, foi idealizada para interação com os clientes sendo o espaço para eventos, palestras, reuniões e exposições.

Antes de tudo, precisamos saber: você domina o conceito de biofilia? Não? Então é importante iniciarmos nosso aprofundamento sobre o tema conhecendo a história desta vertente arquitetônica que tanto influencia os projetos modernos. Vamos lá?

Biofilia é tudo que se refere à afinidade natural dos seres humanos com a natureza. A palavra vem do grego bios (vida) e philia (amor ou afinidade), e é usada para descrever o instinto humano de se conectar com o que é natural. Esse conceito foi popularizado pelo biólogo Edward O. Wilson na década de 80, que sugeriu que os seres humanos têm uma predisposição biológica para buscar contato com a natureza devido às suas raízes e antepassados.

No contexto corporativo, a aplicação da biofilia envolve a criação de ambientes de trabalho que incorporam elementos naturais, como plantas, luz natural, ventilação adequada, água, texturas e até formas e padrões inspirados na natureza. O objetivo é criar um espaço que favoreça o bem-estar, a criatividade e a produtividade dos colaboradores.

Bom, agora que resgatamos um pouco da origem desta tendência arquitetônica, vamos trazê-la para o universo prático dos nossos ambientes de trabalho de hoje. Saiba como ela pode ser o fator central de produtividade no trabalho, pois equipes saudáveis e felizes são equipes mais produtivas e inovadoras. Vamos lá?

Os efeitos da Biofilia no Bem-Estar e Produtividade dos Colaboradores

1. O contato com elementos naturais reduz o stress: Estar entre plantas, por exemplo, tem efeitos calmantes e pode diminuir a pressão arterial e os níveis de cortisol, o hormônio do estresse. Estudos mostram que pessoas que trabalham em ambientes verdejantes tendem a relatar maior sensação de bem-estar. Plantas purificam o ar, tornam os espaços mais harmoniosos e humanos, e produzem um efeito calmante em todos.
   
   
2. O que se pode esperar é mais concentração e mais produtividade: O contato com a natureza tem sido associado a uma melhora na atenção e na capacidade de concentração. Isso ocorre porque ambientes naturais produzem um efeito chamado de restaurador cognitivo. Em ambientes corporativos, isso pode se traduzir em maior foco e menos distração.
   
   
3. Potencializar a criatividade é outro benefício: A biofilia também pode estimular a criatividade e inovação. Estar em um ambiente que incorpora elementos naturais vai proporcionar uma sensação de tranquilidade e inspiração, o que favorece a resolução criativa de problemas. Isso é especialmente importante em áreas de trabalho que exigem inovação, como design, marketing e desenvolvimento de produtos.
   
   
4. Investir em ambientes verdes é apostar na saúde física e mental: Plantas e espaços verdes não só têm efeitos psicológicos, mas também fisiológicos. Elas ajudam a purificar o ar, reduzindo níveis de CO2 e aumentando a umidade do ambiente. Isso pode melhorar a qualidade do ar e reduzir sintomas de cansaço e dores de cabeça, que são comuns em ambientes fechados e mal ventilados. É o contraponto ideal ao ar condicionado.
   
   
5. Ambientes saudáveis promovem colaboradores satisfeitos: Espaços de trabalho que incorporam a natureza tendem a ser mais atraentes, aumentando a satisfação geral e o engajamento. Isso significa menor turnover, e a retenção de talentos, já que os colaboradores se sentem mais valorizados e motivados. Todo mundo quer se sentir feliz!
   
   
6. Isso tudo pode resultar em equipes mais coesas e colaborativas: Alguns estudos sugerem que ambientes biofílicos podem também facilitar a interação social e o trabalho colaborativo. Espaços que favorecem o bem-estar físico e psicológico das pessoas criam um ambiente mais positivo e inclusivo, promovendo um clima organizacional mais saudável e colaborativo.

Como posso aplicar?

Como posso aplicar?

Como posso aplicar?

• Áreas de Descanso ao Ar Livre: Se possível, pense em áreas externas para relaxamento ou reuniões mais informais, como terraços ou jardins.....

• Plantas e Jardins Internos: Invista em jardins internos ou paredes verdes, que trazem natureza para dentro dos espaços de trabalho.

• Luz Natural: Já nas primeiras etapas do projeto, priorize a entrada de luz natural através de janelas amplas ou tetos de vidro, que podem ajudar a melhorar o humor e a energia.

• Materiais Naturais: Priorize o uso de madeira, pedra e outros materiais naturais na decoração do ambiente, que podem criar uma sensação de aconchego e tranquilidade.

O Mundstock Arquitetura aplica conceitos biofílicos em seus projetos desde muito tempo, pois não só domina seus efeitos como também admira a natureza em suas cores, texturas e expressões. Ficou interessado? Natural.  🙂

As cabines acústicas, ou booths, têm se tornado componente arquitetônico cada vez mais popular em ambientes corporativos. Elas vêm atender às dinâmicas modernas de trabalho, que priorizam ambientes abertos, com maior interação e horizontalidade. À medida que são necessárias situações de maior privacidade e intimidade, é hora de recorrer aos famosos booths. Vamos entender melhor esta tendência arquitetônica corporativa?

1. Necessidade de Privacidade

Em escritórios abertos, a falta de barreiras físicas pode levar a uma violação da privacidade, dificultando discussões confidenciais. As cabines acústicas oferecem um refúgio onde os colaboradores podem conversar livremente sobre projetos sensíveis, negociações ou feedbacks sem o receio de serem ouvidos. Essa privacidade não só protege informações valiosas, mas também aumenta a confiança entre os membros da equipe.

Neste tipo de projeto, uma série de aspectos precisam ser levados em consideração. Primeiramente, é preciso saber avaliar a absorção acústica dos materiais aplicados. Este é o primeiro e talvez o aspecto mais importante. A confidencialidade das informações é o ponto chave a ser atendido e preservado. Porém, não somente o som revela o teor de uma reunião. Expressões, documentos, telas de computadores e projeções também expressam clima, tensão… Atente-se para manter o máximo de neutralidade e tratar assuntos confidenciais de maneira realmente reservada. 

2. Minimização de Distrações

Ambientes de trabalho barulhentos podem comprometer a produtividade. Ruídos de conversas, telefones tocando ao fundo e outros sons podem facilmente desviar a atenção dos colaboradores. As cabines acústicas são projetadas para o devido isolamento, criando um ambiente mais tranquilo. Isso ajuda a manter o foco durante as reuniões, resultando em momentos mais produtivos e decisões mais assertivas.

3. Flexibilidade e Adaptabilidade

A natureza das cabines acústicas permite que elas sejam instaladas em uma variedade de configurações, desde espaços de trabalho amplos até pequenos escritórios. Essa flexibilidade é crucial para empresas que buscam otimizar seus espaços sem comprometer a funcionalidade. As cabines podem ser reposicionadas conforme a necessidade, oferecendo soluções dinâmicas para diferentes tamanhos de equipe e tipos de reunião. Além disso, elas têm um visual contemporâneo, e adicionam um toque de vanguarda ao espaço de trabalho. 

4. Promoção da Colaboração

Um dos principais objetivos das cabines acústicas é fomentar a colaboração entre os membros da equipe. Em um ambiente onde as interações são encorajadas, as cabines oferecem um espaço onde os colaboradores podem se reunir para brainstorms, discussões de projetos ou simples trocas de ideias. Enfim, elas têm aplicações variadas, e são sempre uma boa alternativa para uma visita inesperada ao escritório, uma troca de documentos, uma ligação rápida ou uma videoconferência sem interferências. 

5. Conforto e Ergonomia

Além da funcionalidade acústica, muitas cabines são projetadas com foco no conforto. Elas frequentemente incluem mobiliário ergonômico e um design acolhedor. Esse aspecto é importante, pois reuniões longas podem ser cansativas; um espaço confortável pode tornar a experiência mais agradável e produtiva. As cabines, mesmo herméticas, podem dar total comodidade. Se possível, pense nelas com frigobar, cafeteira, tela para projeções, cadeiras ergonômicas e todo tipo de conforto que provoque a produtividade. 

6. Ajuste às Novas Dinâmicas de Trabalho

Com o aumento do trabalho híbrido e remoto, muitas empresas precisam encontrar formas de integrar os colaboradores que estão no escritório com aqueles que trabalham de casa. As cabines acústicas podem servir como locais para chamadas de vídeo ou reuniões híbridas, garantindo que todos possam participar de forma efetiva, independentemente de onde estejam. As cabines acústicas foram escolhas muito felizes nos projetos das sedes das empresas Brizola e Japur Administração Judicial e BSPZ Advogados.

Nas imagens você pode observar como integraram o ambiente de maneira funcional, moderna e harmoniosa. Há sempre uma forma inteligente de priorizar as atividades de sua empresa sem abrir mão do estilo e da originalidade. O Mundstock Arquitetura está à disposição para encontrar as melhores maneiras de criar o ambiente ideal para suas equipes.

Com as alternâncias comportamentais das gerações que se sucedem, uma série de transformações são percebidas em nossa sociedade. Estas transformações se dão em todos os aspectos, e na maioria das vezes são impulsionadas pelos avanços da tecnologia.

A partir das tecnologias, tudo se torna cada vez mais simples e imediato, e esta nova realidade influencia no comportamento do novo cidadão. São eles os novos consumidores e, também, são eles os novos colaboradores do ambiente corporativo. Como eles esperam que seus espaços de trabalho se comportem? O que é preciso valorizar? Como atender suas expectativas?

Se você pretende ter uma equipe satisfeita para ter colaboradores engajados e produtivos, será importante entender que o espaço de trabalho precisa refletir conceitos que provoquem esta identificação. Abaixo vamos trazer alguns aspectos que podem ser os elementos chave para que sua sede lhe ajude a reter e desenvolver talentos, e com propostas cada vez mais conectadas aos anseios do novo contexto social.

As novas gerações valorizam a flexibilidade. Isso quer dizer, talvez, horários de trabalho flexíveis e opções de trabalho remoto ou híbrido. Esta realidade necessariamente significará  layouts mais modulares, pois os nichos serão compartilhados.

Os espaços precisam ser colaborativos. Pois os jovens tendem a valorizar a interação e a criatividade. Isso resulta em áreas de trabalho acolhedoras e horizontais, como lounges, salas de reuniões abertas e espaços que incentivem a troca de ideias.

Soluções inteligentes a partir da tecnologia. Nascidos em um mundo digital, os membros das novas gerações esperam que a tecnologia seja parte integral de seu ambiente de trabalho. Tudo precisa ser plug and play. Isso inclui a necessidade de infraestrutura de TI robusta, acesso a ferramentas digitais e plataformas que facilitem a comunicação e colaboração.

Mas nem tudo é fibra ótica. As novas gerações também são mais conscientes das questões ambientais e sociais. Portanto, há uma crescente demanda por práticas sustentáveis nos escritórios, como o uso de materiais ecológicos, eficiência energética e iniciativas que promovam a responsabilidade social corporativa.

O trabalho não pode mais significar uma ameaça à saúde mental. As novas gerações têm uma forte consciência da saúde e bem-estar. Isso leva à criação de espaços que priorizam a harmonia e o equilíbrio, incluindo áreas de relaxamento, flora e fauna no ambiente e opções para atividades físicas.

Diversidade e Inclusão também são aspectos muito importantes. Isso se reflete em ambientes de trabalho que respeitam e celebram as diferenças, promovendo uma cultura organizacional que é acolhedora e representativa.

A individualidade é um valor importante para eles. Por isso, essa geração tende a preferir espaços que permitam a personalização e suas expressões pessoais. Isso pode incluir áreas de trabalho que podem ser ajustadas de acordo com as preferências individuais dos colaboradores. Prepare pequenas surpresas que possam ser personalizadas.

Para os novos colaboradores, trabalhar também é vivenciar e experimentar. Isso se traduz em uma demanda por ambientes que não apenas suportem a produtividade, mas que também proporcionem situações enriquecedoras, como eventos, workshops e atividades de team-building.

Mantenha seu espaço de trabalho sempre atualizado. Com pequenas adaptações é possível grandes transformações. Se as revoluções são cada vez mais rápidas em nosso dia a dia, desenvolva um programa de revisões períódicas em sua sede. Seus maiores talentos vão agradecer.

A TRANSFORMAÇÃO DOS ESPAÇOS CORPORATIVOS

O sistema híbrido de trabalho chegou para ficar, e com ele, inúmeras mudanças no mundo corporativo. Quem acreditava ser a pandemia a principal causadora da flexibilidade entre o ambiente empresarial e residencial, se enganou.

Em um estudo da Harvard Business Review (2021), mais de 60% dos trabalhadores indicaram que a produtividade aumentou durante o sistema de trabalho híbrido, por isso a tendência é que essa nova realidade perdure.

Neste cenário cheio de desafios tanto para o empreendedor, quanto para o profissional, é necessário repensar os conceitos arquitetônicos, para que cada espaço atenda de forma eficaz às necessidades do dia a dia.

Pensando nisso, o Mundstock Arquitetura preparou este conteúdo para te apresentar algumas dicas importantes na hora de planejar um ambiente funcional para o modelo híbrido. Confira o que você vai ver por aqui:

• Áreas de descontração e relaxamento.
• Infraestrutura inteligente;
• Unindo tecnologia ao bem estar;
• A iluminação correta;
• Áreas de descontração e relaxamento.

INFRAESTRUTURA INTELIGENTE

As grandes empresas repletas de mesas em um escritório com infraestrutura engessada estão dando lugar para ambientes colaborativos.

Com o sistema híbrido de trabalho, não é mais necessário manter uma posição fixa por colaborador, passando a ser muito mais assertivo criar espaços que sirvam para finalidades diversas.

Desse modo, é possível atender bem o colaborador que trabalha presencialmente, sem a necessidade de gastar espaço com aqueles que estão em home office alguns dias da semana.

E com espaço livre, pode-se pensar em unificar os ambientes, integrando espaços que antes precisavam estar isolados. 

AMBIENTES FLEXÍVEIS

Criar espaços versáteis é um caminho inteligente para qualquer empresa, pois facilita o dia a dia e também realça o conceito de modernidade do negócio. 

Por exemplo, uma sala pode ser usada para reuniões formais, mas também pode ser facilmente adaptada para sessões de brainstorming ou até mesmo para eventos de socialização. Isso facilita a troca de ideias entre a equipe.

Além disso, criar áreas que incentivem a colaboração espontânea é essencial. As famosas “salas de colaboração” ou até espaços abertos com mesas compartilhadas ajudam a quebrar barreiras entre equipes e departamentos.

Ter móveis e elementos que tornem as interações mais fluidas e naturais é o que fará o seu ambiente corporativo ser um sucesso. 

Confira alguns exemplos de móveis que farão toda a diferença na arquitetura empresarial:

Móvel	Objetivo	Vantagem
Mesas de trabalho ajustáveis	Permitem aos funcionários alternarem entre trabalhar sentados ou em pé, promovendo conforto e saúde.	Flexibilidade para atender às diferentes preferências e posturas de trabalho, seja no escritório ou em casa.
Mesas compartilhadas	Facilitam a colaboração entre equipes de diferentes áreas em um ambiente aberto e compartilhado.	Espaços flexíveis que podem ser reconfigurados conforme as necessidades da equipe, adaptando-se ao fluxo de trabalho híbrido.
Poltronas e sofás	Perfeitas para reuniões informais, mas também podem ser usadas para uma pausa no trabalho.	Ambientes informais onde equipes podem se reunir ou descansar, ajudando a criar um ambiente mais relaxante.
Divisórias móveis	Dividem espaços abertos quando necessário, criando ambientes privados, sem comprometer a flexibilidade.	Permitem que os espaços se adaptem ao fluxo de trabalho, dando privacidade sem perder a conectividade.
Estantes e armários modulares	Armazenamento flexível e personalizável para documentos, equipamentos e itens pessoais.	Suporte tanto para o escritório quanto para quem trabalha remotamente, criando opções de armazenamento eficaz.
Mesas de apoio e de café	Espaços informais para interação entre equipes, momentos de pausa ou trabalho individual.	Facilita a interação em diferentes configurações, ideal para pausas ou encontros rápidos.
Telas de colaboração	Para facilitar o planejamento diário, apresentações e discussões de equipe.	Ideal para integração de equipes híbridas, promovendo colaboração tanto para quem está no escritório quanto remoto.

Esses móveis ajudam a criar um ambiente corporativo mais fluido, flexível e adaptado às necessidades do sistema híbrido de trabalho, proporcionando conforto e eficiência.

UNINDO TECNOLOGIA AO BEM ESTAR

Cores, estilo e iluminação vão depender da imagem que você quer transmitir no seu ambiente corporativo, cada caso é um caso. 

Mas o que é inegociável nos dias de hoje é o uso inteligente da tecnologia. Em espaços empresariais é indispensável ter uma estrutura que atenda todas as necessidades de trabalho.

Por isso, é preciso optar por móveis e estruturas que comportem bem os equipamentos de trabalho, sem deixar que o espaço perca o charme, aconchego e estilo que pode oferecer com um bom planejamento de arquitetura.

Equilibrando a tecnologia e o bem estar, todos que fizerem parte do local poderão se sentir produtivos e, ao mesmo tempo, cuidados. 

Além disso, incorporar tecnologias que monitoram o ambiente, como sistemas que ajustam a temperatura ou a iluminação com base nas preferências d cada um, pode ajudar a criar um espaço de trabalho saudável. 

O segredo é fazer o uso correto da tecnologia, sem que ela seja uma fonte de estresse ou desconforto, promovendo um equilíbrio entre produtividade e qualidade de vida dentro do escritório.

A ILUMINAÇÃO CORRETA

Escolher bem a iluminação de um espaço de trabalho é fundamental para proporcionar a claridade necessária sem pesar ou cansar os olhos.

É importante considerar as cores do ambiente nesse momento, pois a incidência de luz também modifica a tonalidade das paredes, podendo alterar o objetivo esperado.

E como você já deve saber, a iluminação representa uma parte fundamental na hora de estruturar projetos de arquitetura e decidir o que se espera de um cômodo, seja ele residencial ou de trabalho. 

Com o crescimento do trabalho híbrido, escolher bem a melhor forma de iluminar os espaços se torna ainda mais importante, pois é necessário mesclar entre o útil e o agradável.

Confira, então, alguns tipos de iluminação que podem (e devem) ser usadas juntas para criar uma atmosfere moderna, aconchegante e assertiva.

LUZES DE AMBIENTAÇÃO

A iluminação geral, também chamada de ambientação, é a luz principal do ambiente. Geralmente, é feita por meio de luminárias de teto, como plafons e paineis de LED, que distribuem a luz de maneira uniforme. 

Garantir que o escritório tenha uma iluminação geral sem sombras, suave e eficiente é fundamental para proporcionar conforto nas atividades diárias. 

A temperatura de cor recomendada é de 3000K a 4000K, pois oferece uma luz mais neutra, sem ser excessivamente quente ou fria, ajudando na concentração.

ILUMINAÇÃO DA TAREFA

Por se tratar de um local de trabalho, ambientes híbridos precisam de uma iluminação extra para atividades que exigem mais concentração, como ler um documento, por exemplo.

E nesse caso, as luminárias de mesa com lâmpadas LED ajustáveis são ideais, pois oferecem luz focada na área de trabalho sem causar desconforto visual. 

Além disso, luzes direcionadas, como spots ou lâmpadas de tarefa embutidas, podem ser usadas para criar áreas mais iluminadas em locais específicos, como estações de trabalho ou salas de reunião.

ILUMINAÇÃO DE DESTAQUE

A iluminação de destaque é usada para ressaltar elementos específicos do ambiente, como obras de arte, plantas ou áreas de convivência. É ela que fará toda a diferença no ambiente.

Esse tipo de iluminação pode ser mais suave e focada, dando sensação de acolhimento e estimulando a criatividade. 

Spots de luz ou trilhos de iluminação podem ser usados para dar ênfase a áreas do escritório, tornando o espaço mais dinâmico e interessante.

ÁREAS DE CONCENTRAÇÃO E RELAXAMENTO

Ao fim de uma reunião, no horário de almoço ou ao encerrar o expediente, é fundamental ter um espaço que não lembre o trabalho em si, mas proporcione um momento de paz e relaxamento.

O sistema híbrido de trabalho possibilita a criação desse tipo de espaço, que funciona para diversas ocasiões, até mesmo para momentos de confraternização. Não é necessário ter um espaço imenso, basta fazer o planejamento correto.

Aproveitar os benefícios que a natureza oferece faz todo o sentido, não só aqui, mas em todo o ambiente corporativo, pois traz frescor, energia e tranquilidade. 

Já imaginou o quão prazeroso pode ser trabalhar em um local que não tem cara de escritório?

Por isso, para os espaços de descontração e relaxamento, vale apostar em uma outra cartela de cores, móveis confortáveis e itens com uma pegada mais natural, que remetam à natureza.

Gostou das dicas? Se você quer revolucionar o visual da sua empresa, o Mundstock Arquitetura é especialista em criar ambientes corporativos modernos, funcionais e aconchegantes. Conheça nossos projetos e apaixone-se.

Imagine que uma empresa de grande porte, amplamente reconhecida na sociedade, tenha entre seus valores empresariais o cuidado com o meio ambiente. Esta é uma preocupação cada vez mais comum no universo corporativo, pois a valorização dos nossos recursos naturais é uma premissa nos dias de hoje, e as organizações têm papel fundamental em liderar a conscientização e a promoção de iniciativas que protejam o bem estar das futuras gerações e do nosso planeta.

Para a arquitetura corporativa, o briefing começa nos norteadores estratégicos da marca. Desde uso de cores e materiais, estilo arquitetônico que expresse a personalidade da marca, decoração e iluminação, tudo faz parte, comunica e contribui para a construção de uma empresa alinhada com seus propósitos, valorizada por seus públicos e favorecida em suas atividades comerciais. No caso da marca comprometida com a sustentabilidade que trouxemos como exemplo, as soluções seriam infinitas: seria correto o uso de materiais plásticos? O projeto deveria prever plantas nos ambientes? A economia dos recursos naturais como energia elétrica, água, entre outros, teriam atenção especial? Você sabia que é possível reduzir drasticamente a necessidade de luz artificial e de climatização com um bom projeto arquitetônico, favorecendo, inclusive, o bem estar de seus colaboradores ao oferecer um ambiente mais natural e saudável?

A cultura empresarial precisa estar traduzida em todas as instâncias de atuação da marca. É assim que se reforça a crença e o engajamento, e se ganha notoriedade e credibilidade. Pois a sede corporativa é uma das grandes oportunidades para que isso seja reforçado diariamente, tanto com os públicos internos quanto externos.

Esse delicioso apartamento se encontra no bairro Mont'Serrat, em Porto Alegre, e possui grandes aberturas que contemplam as visuais com muita vegetação. Com ambientes cleans e aconchegantes, desfrutamos dos espaços amplos utilizando cores neutras e materiais sofisticados. Cada detalhe foi estudado e projetado por nós para que realizar o sonho dos clientes.

O consultório médico se encontra no empreendimento The Place Moinhos, localizado no bairro Moinhos de Vento, em Porto Alegre. A sofisticação e delicadeza necessárias na área de atuação são transmitidas através da materialidade e composição dos elementos, trazendo à tona a essência que o cliente busca passar à seus pacientes.

Unindo duas salas do empreendimento In 1183, o escritório possui uma sede que traduz a sua marca de forma elegante e singular. A leveza e fluidez guiaram a escolha de materiais e mobiliários explorados no projeto. A valorização da arte é refletida através das esculturas, telas e móveis de design. Espaços bem demarcados mas devidamente integrados resultam na nova casa do De Paula Ramos Advocacia.

A nova sede do escritório foi projetada com o objetivo de inspirar confiança e transparecer a seriedade da empresa. Ocupando duas salas no empreendimento Trend City Center - Office, a sede possui uma ampla vista para o Lago Guaíba em praticamente todos os ambientes trazendo uma bela recepção aos seus clientes e acomodando confortavelmente todos seus colaboradores.
O projeto contempla uma sala privada para o sócio-diretor, gabinete, sala de reunião formal e cabines para reuniões rápidas individuais ou em grupo. A composição une materiais naturais como madeira, concreto e couro. O toque de vegetação contribui para a atmosfera agradável e para o bem-estar dos usuários.